Ventana Asociados
Los mejores artículos y entrevistas de nuestros asociados, con enlaces a algunos de los principales blogs del momento.
La ventana del asociado
La Generación Z, en busca de los espacios de trabajo diversos
Miguel Garzón, Director de myGwork España & LatAm Nicklas Brendborg, biólogo danés experto en genética, afirmaba en una entrevista en El País que la forma más sencilla para alargar la vida era cepillarse los dientes. Las situaciones complejas muchas veces tienen soluciones sencillas. En los recursos humanos de una empresa hay una obviedad clara. Una persona feliz es un
RRHH desde el otro lado del charco
Iñigo Sánchez-Cabezudo, CEO & Founder de Iñigo Learning. “Quiet quitting” y “Quiet Firing”: renuncia silenciosa y despido silencioso, son reales Antes de despedir el 2022 quiero cerrar con un tema bastante candente en EE.UU. en las empresas, el concepto del “quiet quitting” y el “quiet firing”. A pesar de que el sector tecnológico haya prescindo de 90.000 empleos en
RRHH desde el otro lado del charco: ATD22
Iñigo Sánchez-Cabezudo, CEO & Founder de Iñigo Learning. ATD22: personas, perspectivas, potencial Este año el congreso y exposición internacional de ATD (Association for Talent Development) tuvo lugar en Orlando (Florida) del 15 al 18. ATD continuó su estrategia de evento hibrido después de estos dos últimos años de pandemia global, y logró reunir a 5.400
El compromiso digital del empleado como eje vertebrador de la transformación cultural de la organización
Carlos Delgado Planás, CEO de Compensa Capital Humano y miembro de la Junta Directiva de la Organización de Consultores de Pensiones (OCOPEN) Para conseguir el compromiso digital del empleado es necesario transformar el enfoque cultural con el objetivo de situar a las personas en el centro de la organización. En Compensa Capital Humano trabajamos en el establecimiento de una nueva
El asociado en el centro
Periodista y vocal de la Junta
