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Buenas a tod@s, Tengo el placer de presentamos la “conversación” mantenida con Javier Luxor. Tuve la suerte de conocer a Javier en el Museo del traje, durante el evento La Organización del siglo XXI. Nuevos patrones para la gestión de RRHH organizado por La Asociación Centro de Dirección de Recursos Humanos. Os puedo adelantar que ha sido un placer poder intercambiar opiniones con él y conocer su genial forma de entender el mundo. Desborda pasión por los 4 costados. Javier es ingeniero de formación y mentalista de corazón. Es una persona valiente, auténtica y cercana, que un día decidió perseguir su “talento” y trabajar día y noche para conseguir sus sueños. Esta forma de afrontar la vida le ha ofrecido la posibilidad de cumplir con su receta de “éxito”. Javier ha trabajado para muchas de las principales empresas del país y actualmente dedica sus días a: Espectáculos de mentalismo corporativo. Presentaciones de eventos. Speaker motivacional. Infotainer en ferias comerciales. Personalización de espectáculos para presentar productos/servicios. Formación de persuasión, influencia y creatividad. Un maestro del escenario, capaz de conectar con toda la sala, como lo demuestra en su nueva obra “¡Imposible!”. Visitad su perfil de LinkedIn, su web y empezar a conocerlo un poco más de cerca, porque es una persona de la que tod@s podemos aprender muchísimo. Con ustedes, Javier Luxor.

En esta ocasión tengo el placer de presentaros a Juan Bueno, una gran persona y un gran profesional. El motivo principal que nos ha llevado a sentarnos a conversar en esta ocasión ha sido la reciente publicación de su libro “La ruta de la Transformación Digital” con May Ferreira como co-autora, aunque también hemos aprovechado para conocerle un poco mejor y aprender de su visión sobre el panorama digital. Juan es Directivo de los Recursos Humanos, al que le avalan más de 30 años de experiencia al frente de la función. Como él se define en su perfil de LinkedIn, “destaca en el diagnóstico de cada situación empresarial y en el diseño e implantación de la estrategia y políticas de RR.HH. adecuadas a la cultura y necesidades de cada entorno y momento”. De corte generalista y con actuaciones destacadas en Desarrollo de Talento, Relaciones Laborales, compensación, organización y comunicación interna. Juan ha sido Miembro del Comité de Dirección de todas las Compañías en las que ha estado y obtuvo el premio del diario Expansión a la innovación en RR.HH. en 2010. Os animo a visitar su Blog y leer alguna de sus numerosas publicaciones, además de no perderos la valiosa información que contiene su libro “La ruta de la transformación digital: Descubre las claves para la digitalización en la empresa” Para conocer más acerca de esta interesante temática, te invitamos a descargarte gratuitamente el avance del libro aquí.

Comenzamos este año 2016 con la conversación mantenida con Rosaura Alastruey. En la entrevista Senior que abrió este espacio de entrevistas, Blanca Gómez me aconseja conocer y entrevistar a Rosaura, tras hablarme maravillas de ella… y realmente ha merecido la pena de verdad, hemos mantenido una conversación muy interesante, cara a cara y con café en mano, de esas que escasean en los tiempos que corren, de esas que salen del corazón. Os animo a visitar su perfil de LinkedIn (https://es.linkedin.com/in/rosauralastruey) en el que podréis conocer muchos interesantes detalles sobre su genial trabajo y sobre su carrera profesional, y echarle un vistazo a todas sus apariciones en redes sociales, son una maravilla. Tras contactar con ella y explicarle el porqué de este blog, el porqué de dar la oportunidad a perfiles jóvenes y conectar a gente genial, ella me dice que su lema es “conocer y CONECTAR personas interesantes”. ¡Increíble coincidencia! es muy alentador ver cómo hay gente dedicada a buscar, encontrar y conectar gente en este mundo muchas veces marcado por el individualismo y la búsqueda del éxito personal, y encima de forma tan profesional y con tanto conocimiento sobre la materia. Os presento a la primera mujer en introducir el concepto de Networking Profesional (BIEN HECHO), matiz en el que ella incide mucho, en España y a una persona que día a día está viviendo su sueño muy de cerca. Rosaura, me encantaría empezar la conversación sabiendo algo más de ti, ¿quién es Rosaura? Soy una persona que he conseguido que mi pasión se convierta en mi profesión. Me considero una conectora, entendiendo que para mí un conector es aquel que mucha gente sabe de él, pero del que casi nadie conoce su